“各处室、单位要以监督制约权力运行为核心，对标职能职责，找准廉政风险排查防控的着力点和突破口，在工作措施上真正解决好‘防什么’‘怎样控’的问题。”近日，省卫生健康委召开廉政风险排查防控工作部署会议，会上，机关纪委负责人表示，将紧盯关键环节排查，确保廉政风险“找得准”，强化监督管理，对症下药，制定防控措施，使“风险点”成为“安全点”。

日前，省卫生健康委印发《关于做好廉政风险点排查及防控工作的通知》，聚焦党风廉政建设的重点领域、重要岗位、关键环节，压紧压实主体责任和监督责任，落实落细廉政风险排查防控工作。截至目前，委机关已排查梳理廉政风险点108个，拿出“硬核”举措280条。

开展廉政风险排查防控，是落实十九届四中全会精神，中央纪委四次全会和省纪委五次全会关于坚持和完善监督体系、强化对权力的运行制约监督决策部署的重要举措，是落实全面从严治党主体责任的有力抓手，是保持风清气正、廉洁自律良好风气的具体体现。对此，省卫生健康委积极探索“线上+线下”融合监督管理模式，运用互联网技术和信息化手段，为全面从严治党插上“智慧翅膀”，为精准监督执纪提供科学依据。

“我们按照采购、基建、人事、财务、决策、其他等6个方面34项内容，及时更新，共享数据，确保医院的各项权力在阳光下运行。”省妇幼保健院纪委负责人介绍，建立完善廉政风险防控智慧云系统，借助大数据对重点环节及出现苗头性、倾向性问题的人员进行智能抓取，充分发挥“智库”作用，实现数据化、可视化、色彩化的动态预警机制。风险点根据风险发生频次、严重程度等分为高、中、低三个等级。比如，发生低风险时，预警信息会自动生成，及时向医院纪检监察机构和分管院领导发送，精准处置后会自动归档，全过程都与医院的奖惩制度自动关联，与绩效自动兑现。

廉政风险如何设好“警戒线”、筑牢“防火墙”，《通知》要求，在全面排查上，要采取自己查、互相找、同事帮、领导指等方式排查梳理汇总，逐项厘清权责事项类别、行使依据、责任主体、风险岗位和责任人；在做好防范上，从工作流程规范化入手，构建风险点的防范机制和精准修偏矫正机制，使每项权力运行过程可查、可控、可追溯，有效规范自由裁量权；在跟踪问效上，各级党组织履行廉政风险排查防控主体责任，纪检机构督促层层落实排查防控监督责任。

下一步，省卫生健康委机关纪委会同省直纪检监察工委、驻委纪检监察组，将根据巡视巡察、审计反馈、信访举报等情况，对机关各处室、各直属单位廉政风险点排查的精准性及防范措施的有力、有效性进行核实核查。(省卫生健康委机关纪委　胡玉明　供稿)

作者：省卫生健康委

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