第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，中储粮湖南分公司牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，突出抓好“三个度”，有力有序推动主题教育在各直属企业走深走实、见行见效。

一、组织部署有“力度”。各直属企业紧紧围绕学习习近平新时代中国特色社会主义思想主题主线，第一时间成立工作领导小组，抓好“理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制”发力点，确保坚持高起点谋划、严要求推进。宁乡直属库按照“一体谋划、统筹实施，覆盖穿透、压茬推进”的原则，全面加强理论武装的先手棋，及时开展主题教育部署会，组织开展“读书班”，充分点燃理论学习“动力引擎”，为高质量主题教育奠定坚实的思想根基。长沙直属库坚持在“预热升温”上发力、“凝心铸魂”中推进、“学思践悟”中提质，坚持高标准起步，以“实”“深”“干”确保主题教育各项工作落到实处、取得实效。永州、湘西州直属库聚焦主责主业，把开展主题教育实践活动作为推动业务工作的有力抓手，不断把开展教育活动与当前各项工作结合起来共同推进，坚持两手抓两手都要硬，精心组织开展主题教育宣贯主题党日活动，实现互促共进。

二、统筹推进有“深度”。各直属企业定方案、列计划，开展中心组理论学习、举办专题读书班，努力推动主题教育入脑入心。益阳直属库坚持谋划部署、专题学习、宣传引导、调查研究先行，确保主题教育“方向明”“快起步”“氛围好”“见实效”。衡阳直属库根据现有库外租仓储粮点点多、线长、面广、量大等特点，采取点片结合的方式开展主题教育，做到库外人员学习全覆盖，理论学习与驻库保管“两不误”“两促进”。娄底直属库给全体党员列出任务清单以及“时间表”和“任务书”，确保主题教育各项目标任务按时间节点高效推进、高质完成。怀化直属库抽调专人组成主题教育办公室，建立任务推送、定期调度、及时督导的工作机制，确保主题教育“规定动作”做到位、“自选动作”做出彩。

三、解决问题有“效度”。各直属企业以主题教育新成效推动工作新发展。常德直属库坚持带着问题学、奔着问题去、盯住问题改，针对影响制约企业高质量发展的顽瘴痼疾，敢于动真碰硬，采取学习研讨中找差距、交心谈心中聚人心等方式，强化队伍建设，加强日常考核，确保主题教育边学边改见成效。临澧直属库深入职工群众走访调研，为分库困难员工组织开展爱心募捐活动，用心用情解决群众急难愁盼的问题，推动主题教育成果转化为为民服务的实举措。永州直属库从历史遗留问题处置、搬迁拆迁、新一轮“三项制度”改革、新形势下储备品种结构调整及轮换购销对策等方面进行调研，形成以调查研究成果指导永州公司发展的新局面，不断彰显主题教育成果。