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邵阳市医疗保障局:做实融合文章 谱写医保华章

日期:2026-04-17作者:邵阳市医疗保障局机关党总支来源:邵阳市直机关工委

近年来,邵阳市医疗保障部门以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,推进党建与业务深度融合,以党建铸魂赋能,取得医保民生事业新成效邵阳市成功纳入全国医保智能监管综合改革试点地区、全国中医药支付方式改革试点地区、全国DIP数据工作组标准化试点地区,市医保局连续三年获省政府“大抓落实”督查激励。

党建铸魂强根基 锚定医保为民初心

思想教育引。落实“第一议题”制度,深学细悟习近平总书记关于医保工作的重要讲话和重要指示批示精神,组织开展专题学习28次、支部研讨交流8次,举办读书班5期,筑牢以人民为中心的发展思想,深刻领悟“我们建立全民医保制度的目的,就是要解除全体人民的疾病医疗后顾之忧”的深刻内涵、精髓要义与实践要求,切实将学习成果转化为医保为民的政治自觉、思想自觉与行动自觉。

党员主动改。结合医保基金管理突出问题专项整治,围绕“履职不力、服务不优、损害群众利益”方面21个问题清单,组织党员干部查摆问题39个,整改到位39个。开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,组织党员干部查摆问题14个,全部整改到位

支部民主议。严肃党内政治生活,严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度,领导干部带头参加双重组织生活,带头开展批评与自我批评,民主生活会整改问题20个、组织生活会整改问题8个,党员干部的宗旨意识进一步增强。

党建砺能强队伍 锻造医保为民铁军

精准赋能本领以党建为引领搭建成长平台,选派10名党员骨干参加国家级、省级培训;常态开展练兵比武,将党建知识融入比武题库,举办“医保大讲堂”15期,实现干部职工党建素养与业务能力双提升,参加全省医保经办比武获团体、个人双第一,代表湖南参加全国比武荣获三等奖。

积分驱动激活力制定干部职工积分管理办法,将日常工作表现、学习培训成效、党建活动参与度、正向激励与负面清单等量化为积分指标,实行“月公示、季讲评”,与评先评优、晋级晋职挂钩,有效激发队伍内生动力,形成比学赶超的良好氛围

一线练兵强担当以党员先锋岗为引领,“一个支部一个堡垒”“一名党员一面旗帜”,让党员干部在改革攻坚经办服务一线挑大梁”“当先锋”“打头阵2025年,3名党员获国家、省医保局通报表彰,6人入选国家医保系统支付改革、经办委员会专家,彰显了邵阳医保铁军的责任与担当

党建赋能优服务 办好医保惠民实事

兜牢民生“健康底”。组建党员突击队,冲锋在医保惠民第一线,实现困难群众参保率100%参保资助1.32亿元,支付大病保险8.77万人次3.97亿元,医疗救助22.17万人次1.81亿元,困难群众目录外自费严格控制在规定限额内,坚决守牢不发生规模性因病返贫因病致贫底线。

守好群众“看病钱”。广大党员干部发扬硬骨头精神,敢于较真碰硬,以忠诚诠释担当,铁腕重拳惩治违规使用医保基金行为,2025年追回违规基金1.59亿元,位居全省前列。专项整治相关做法获省纪委监委、省医保局刊发,列入“法治为民办实事”省级项目,并在全省总结汇报会上发言。

办好医保“惠民事”以党员责任区为纽带,优化经办服务,28项惠民举措全面落地,实现省内医保关系转移秒办、31个门诊慢特病复审“指尖办”,住院费用跨省直接结算率达93.5%,“信用+医疗”做法得到国家发改委推介,“肾小保”经办智能体入选全国优秀案例,“AI+医保”服务让参保群众感受到医保服务的便捷与温度。

初心如磐,使命在肩。下一步,邵阳市医疗保障局将持续深化党建与医保业务深度融合,以更坚定的信念、更务实的作风、更有力的举措,持续提升医保治理效能和服务水平,健康邵阳建设作出新的更大贡献

责编:欧阳福长

来源:邵阳市直机关工委